華盛頓——上個月，美國的雇主增加了21.6萬個工作崗位，這是美國就業市場即使在利率急劇上升的情況下仍然保持彈性的最新跡象。

　　美國勞工部星期五公布的報告顯示，12月新增就業人數超過了11月的17.3萬人。失業率保持在3.7%不變，這是失業率連續第23個月低于4%。

　　最新數據反映出，經濟和就業市場正在減速，恢復到大流行前的水平。招聘保持穩定，雖然雇主招聘的職位減少了，但他們并沒有解雇很多員工。

　　盡管失業率很低，通貨膨脹也在降溫，但民意調查顯示，許多美國人對經濟不滿意。這種脫節可能會在2024年的選舉中成為一個問題，令經濟學家和政治分析人士感到困惑。

　　然而，一個關鍵因素是公眾對高油價的憤怒。盡管通貨膨脹率在一年半的時間里或多或少穩步下降，但價格仍比通貨膨脹開始飆升之前高出17%。

　　美聯儲主席杰羅姆·鮑威爾(Jerome Powell)在2022年春季開始提高利率以應對高通脹后警告稱，未來將面臨艱難時期。大多數經濟學家預測，由此導致的借貸成本大幅上升將在2023年引發經濟衰退，導致裁員和失業率上升。

　　然而，經濟衰退從未到來，而且似乎也不會出現。美國的勞動力市場雖然比炙手可熱的2022年和2023年要冷，但仍在創造足夠的就業機會，使失業率保持在歷史低點附近。

　　就業市場的彈性與整體經濟的持久性相匹配。從7月到9月，美國國內生產總值(商品和服務的總產出)的年增長率達到了4.9%，遠遠沒有陷入衰退。強勁的消費支出和商業投資在很大程度上推動了經濟增長。

　　與此同時，平均時薪在過去一年中超過了通貨膨脹，這使得美國人有更多的錢可以花。事實上，就像他們在2023年的大部分時間里所做的那樣，作為美國經濟增長的巨大引擎，消費者在11月走進商店，在網上購物，出去吃飯或旅游。

　　自2022年3月以來，美聯儲已經11次上調基準利率，將基準利率提升至5.4%左右的22年高點。更高的利率提高了企業和家庭的借貸成本，但他們正在朝著目標邁進:戰勝通脹。

　　11月消費者價格指數(cpi)同比上漲3.1%，大幅低于2022年6月9.1%的40年高點。美聯儲對目前的進展非常滿意，自7月以來沒有加息，并暗示預計今年將降息三次。

　　除了對房地產市場造成沉重打擊外，加息并未對整體經濟造成太大損害。事實證明，包括醫療保健和政府在內的許多行業對加息的抵抗力相對較強。

　　勞動力市場的降溫還遠不足以表明經濟衰退即將來臨。通常情況下，就業增長放緩可能是一個令人擔憂的問題。但在目前的情況下，通貨膨脹率仍高于美聯儲2%的年度目標，更溫和的招聘步伐被視為經濟所需要的。

　　對工人的需求下降往往會減輕雇主提高工資以留住或吸引工人的壓力，并通過提高價格將更高的勞動力成本轉嫁給客戶。

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